Inne uprawnienia dla rodziców

Urlop na Siłę Wyższą:
Rodzice mają prawo do urlopu na siłę wyższą w przypadku pilnych, nieprzewidzianych sytuacji, takich jak choroba dziecka.
Ilość dni: do 2 dni roboczych w roku.
Płatność: urlop ten jest płatny w wysokości 50% wynagrodzenia.

Urlop opiekuńczy:
Rodzice mają prawo do urlopu opiekuńczego na opiekę nad dzieckiem lub innym bliskim członkiem rodziny.
Ilość dni: 2 dni robocze w roku.
Płatność: urlop ten jest niepłatny.

Opieka nad dzieckiem do lat 14:
Rodzice mogą korzystać z urlopu na opiekę nad dzieckiem do 14. roku życia, w przypadku choroby dziecka lub innych potrzeb opiekuńczych.
Ilość dni: do 2 dni roboczych w roku.

Płatność: urlop ten jest płatny (100% wynagrodzenia).